Este Workshop contribui para a construção de um perfil de competências alinhado com os novos modelos de gestão de pessoas, tendo como objetivos:

  • Ampliar o repertório conceitual e metodológico, desenvolvendo a capacidade analítica e a percepção estratégica.
  • Instrumentalizar os alunos para lidar de forma produtiva com as diversas situações e desafios de gestão de pessoas.
  • Desenvolver a competência de identificar possibilidades de melhorias em processos, elaborar projetos, mobilizar recursos, implementar e gerir esses projetos.


Benefícios:

  • Recebimento de Certificado ao final do evento.
  • 50% de desconto no Congresso L&PB 2013.
  • Caderno da Pesquisa: Gestão de Performance: Uma Comparação entre Brasil, Rússia e EUA.
  • Caderno da Pesquisa: Nove Fatores-Chave de Sucesso para a Gestão de Performance.
  • Anuário Learning & Performance Brasil 2012/2013.
  • eBook: Desenvolvimento Acelerado de Talentos das Empresas de Alta Performance (segunda edição).
  • eBook: Prêmio Learning & Performance Brasil – Melhores Práticas, na Prática.

Local:
Rua Amazonas, nº 439, Mezanino – Centro, São Caetano do Sul

Público-alvo:
Gestores de RH, TI, Marketing, Vendas e Negócios dedicados ao Desenvolvimento de Talentos.



 
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